随着中国经济管理理论和实践的快速发展,人们逐渐开始更多地关注这些经济活动背后的本源之学—心理学。心理学已经渐渐成为一门显学,越来越多地受到企业界人士的热捧,系统全面地掌握心理学知识能够有效提升经营管理者的成熟度,大大提高其软实力。


       2019年5月11日-12日,上海交大海外教育学院国际总裁高级工商管理研修班在省中小企业公共服务平台举办,心理学博士贺岭峰教授为2018届学员带来精彩的《企业家管理心理学》课程,为学员深入解读“幸福”密码。心理学研究涉及人际关系、行为、认知、情绪、人格、社会关系等许多领域。贺教授从洞察人心、洞察欲望、洞察情绪、洞察人格等四个方面,与学员深入探讨如何揭示一个人的心理状态。


       谈到企业家学习管理心理学课程的意义时,贺教授说:“如今的社会已经成为一个‘压力型社会’,各种压力使得企业管理者以及员工的身心倍感疲惫,通过心理学课程的学习,能够有效地排解压力情绪,提高人们的幸福指数。另一方面,企业管理者在经营中需要识人、用人,激励团队,提高员工的归属感,这方方面面都需要以企业管理心理学为有力工具。”


       企业经营者需要体悟上下级心理,需要进行团队激励,更需要管理自己的心性并在工作中完善自我,这些活动都需要心理学的系统指导,从内到外塑造一个睿智的管理精英。在企业经营中需要辨识人才,手段复杂多样,无论是采取最质朴的访谈方式还是运用最复杂的测评工具,都需要心理学的理论和方法作为支撑,最新颖的研究结果则会帮助你打造最优化团队,减少失误,步步领先。

最新政策信息更多>
最新工作动态更多>